Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Badan Pendapatan Daerah (BAPPENDA) Kabupaten Kutai Barat (Christian Egy Lendra)
Submitted by: Lendra, Christian Egy
On: Feb 2, 2026 @ 3:36 PM
IP: 114.122.230.46
- Judul artikel eJournal: Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Badan Pendapatan Daerah (BAPPENDA) Kabupaten Kutai Barat
- Pengarang (nama mhs): Christian Egy Lendra
- Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai di Badan Pendapatan Daerah (BAPPENDA) Kabupaten Kutai Barat. Sumber daya manusia yang berkualitas dan termotivasi menjadi faktor utama dalam meningkatkan efektivitas dan efisiensi kerja dalam sebuah organisasi. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan deskriptif. Data dikumpulkan melalui penyebaran kuesioner kepada 42 pegawai yang dipilih secara acak. Analisis data dilakukan dengan regresi linear berganda untuk mengetahui hubungan antara variabel gaya kepemimpinan, motivasi kerja, dan kinerja pegawai. Hasil penelitian menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai, dengan kepemimpinan yang lebih tegas dan terstruktur cenderung meningkatkan disiplin dan produktivitas pegawai. Selain itu, motivasi kerja juga berperan penting dalam meningkatkan kinerja, di mana insentif dan penghargaan yang diberikan berkontribusi terhadap semangat kerja pegawai. Secara simultan, gaya kepemimpinan dan motivasi kerja secara bersama-sama berpengaruh terhadap kinerja pegawai di BAPPENDA Kabupaten Kutai Barat. Rekomendasi dari penelitian ini mencakup peningkatan kualitas kepemimpinan dengan pendekatan yang lebih partisipatif, pemberian motivasi yang lebih efektif melalui insentif yang sesuai, serta penguatan budaya kerja yang mendukung produktivitas pegawai. Dengan penerapan strategi kepemimpinan dan motivasi yang tepat, diharapkan kinerja pegawai dapat terus meningkat untuk mendukung pencapaian tujuan organisasi.
- Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): manajemen sumber daya manusia, gaya kepemimpinan, motivasi dan kinerja pegawai
- NIM: 2102026091
- Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2021
- Program Studi: Program S1 Pemerintahan Integratif
- Sumber tulisan: Skripsi
- Pembimbing: Dr. Jauchar B., M.Si
- Nama eJournal: eJournal Pemerintahan Integratif
- Volume: 10
- Nomor: 3
- Tahun: 2022
- File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): PIN_Christian Egy Lendra (02-02-26-03-36-25).docx (76 kB)
- File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): PIN_Christian Egy Lendra (02-02-26-03-36-25).pdf (350 kB)
- Phone: 085159524431
